3가지 원칙만 지키면 원하는 것을 얻을 수 있습니다

리더의 대화 3원칙
1. 자신의 의견을 먼저 말하지 않는다.
2. 상대의 말을 끊지 않는다.
3. 설교를 하지 않고 질문을 한다.
리더의 대화법의 핵심은 말 하는 것에 있는 것이 아니라 듣는 것(경청)에 있다.

리더의 대화법 3가지
1.자신의 의견을 먼저 말하지 않는다.(사회적 압력-다양한 생각이 나오지 못함-리더 반대의견 나오지 못함)
2.팀원들의 말을 끊지 않는다.(대표적인 무례한 행동임-편도체 반응하여 바로 스트레스 받음)
3.설교를 하지 않고 질문을 한다.(연설하다 끝나면 다양한 생각이 나오지 못함)

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좋은 내용 감사합니다 :))

리더의 대화법 3가지 원칙, 잘 들었습니다!

와~~~
지금 제가 꼭 실천해야할 내용이네요
제가 급한 맘땜에 먼저 의견 낼때가 많은데
작가님 말씀들은니 정말 맞는말씀입니다
참고해 보겠습니다~
정말 감사합니다~~👍

무례함에 대한 포인트 여러번 짚어주시네요. 들으면 들을수록 스터디언에서 너무나도 일하고 싶어지는 말씀들..
무례함의 시작은 열등감같습니다. 그 사람이 무엇을 성취해냈든 해결해내지 못한 열등감은 끝까지 달라붙어 영향을 끼치는 것 같네요

오~! 진짜 좋은내용이네요😀 감사합니다 😊😊

좋은 영상 감사합니다 🙏

항상듣고 듣고 또 경청하는태도를 익히겠습니다^

이상적인 사람은 없는것이 맞지만...
왠지 한번 따르고 싶은 마음이 드는,
큰사람을 볼때 이런느낌인가
그런생각이듭니다

책,강의,영상을 볼때
내사연인듯
하지만 알고보면 많은사람이 이미 거쳤던 이야기들...그리고 각자의 선택
알고있다 착각말고 계속 배움이 필요함을 느낍니다

규모가 어느정도 있어야하지만, 그.. 때가되면
보다 넓고 여유있는 마음이
나와 회사를 더 가치있게 만들수 있음을 깨닫고갑니다

감사합니다

리더는 곧 식상보다 인성이 발달 되어야 말보다 경청을 잘 합니다.

영성 샘, 가끔은 참 힘드네요.

이제 고 작가님이 다시 나오시는군요

오랜만에 채널에 다시 왔는데 넘 반갑네요

앞으로 자주 오겠습니다

감사합니다.

하나씩 나눠서 봐야지

예전에 추천해주신 와이저 라는 책의 내용이네요^^ 실천은 어렵지만 함께 회의할때 상기시키고 노력합니다!

감사합니다^^사랑합니다♡♡

감사합니다~~

3번 진짜 공감 갑니다 설교가 아닌 질문을 통해 공감하고 경청하는것이 요즘들어 많이 느끼는거 같습니다

다이어리 구입 완료!! 상자를 여는 순간 괜히 기분이 좋았어요 😀 👍 😀 👍 내년엔 더 계획적으로 졸꾸하겠습니다~^^

전우치처럼 고영성작가님 여러명을 만들어서 회사에 심어놓는게 빠르겠습니다ㅠ

영상 정말 감사합니다!!!

많이 반성하고 배움니다~^^

갑자기누가생각이나면서웃음이납니다^^그분께공유해드렸습니당^^* (참대표님저PDS다이어리구매완료입니당^^) 23년은저희한해로만들기위해서용^^*

우리가 이런민족이다 나감 장난아님

댓글들중에 영상내용 정리해놓은 글 보면서 그래 이런 내용이었지.. 하고 리마인드했었는데
마지막에 자막으로 정리해주는거 좋네요~~

리더의 대화법 3가지

1. 자신의 의견을 먼저 제시하지 않는다.
2. 말을 중간에 끊지 않는다.
3. 설교하지 않고 질문한다.
- 너가 정답을 알고있어~? 라는 의미로 질문하지 않는다. 공손하게 본인이 모르거나 알고싶은 것들을 제스쳐와 함께 질문한다.

리더의 대회법 공통점(핵심): 말하는 것에 있지 않고 경청에 있다.